家的温暖

文/邹矢勋 发布时间:2019-03-06

  在我国经济结构性改革的时代背景下,2017年宝山钢铁股份有限公司下属的不锈钢事业部及镀锡板厂1220区域“关并转”。在“关并转”过程中,企业岗位的减少或灭失让员工面临着转型的问题,大家都感到了担忧和压力。

  在这时刻,面临转型的会员们首先想到了我们民建组织,通过支部将各自的想法、困难、夙愿等进行逐级向民建宝钢委员会反映,委员会主委高珊尽管自己科研工作非常繁忙,因项目需要还经常到外地出差,但考虑事关会员的仕途及实际经济利益,她在百忙中挤出时间与公司统战部和党委进行经常性沟通,反映我们会员的想法和实际困难、夙愿等,并积极举荐有特长的会员到合适的岗位上,尽力为大家争取最大的利益。比如,有会员根据自己的特长意向应聘社区居委会党支书,高珊了解到会员的这一夙愿后立即向公司党委推荐,并在第一时间转送该会员的材料;再如,有会员系公司下属分部科协的领军人物,在几十年的职业生涯中为企业发展做出了很大贡献,在转型中他选择了待退休,但企业经济补偿政策采取了平均主义,没有体现出公司对他贡献的认可,存在不公之处,高珊将这一情况向统战部反映,希望公司党委与经办部门协调,公司党委非常重视这一情况,立即与经办单位了解情况,在核实情况属实后,要求经办单位根据实际情况给予嘉奖以示对员工的贡献和业绩的认可。

  有困难找组织、有夙愿找组织,在企业中的会员们深深感到到组织是我们的依靠,更是我们温暖的家。